Colegas,
Há vários anos que a direção do SNESup tem tomado conhecimento de situações suscetíveis de se enquadrarem no conceito de assédio laboral ocorridas na Escola Superior de Saúde da Universidade do Algarve. Ao longo dos anos a situação tem-se vindo a agravar e neste momento há colegas que são vítimas de abuso continuado, mascarado de “cumprimento escrupuloso” de procedimentos burocráticos e pseudo-legais. Havendo, inclusivamente, colegas que optaram por sair da ESS, percecionando a desvinculação como a única via para obstar a tais abusos.
Existem evidências de perseguição sistemática a colegas, que vão desde o veto a contratações no termo do período experimental com fundamentos ilegais à desvalorização e ameaças aos colegas que estão na posição de professores convidados, à perseguição continuada, boicotando as suas atividades docentes e de investigação, pondo em causa o seu desempenho profissional.
O SNESup teve ocasião de reunir com a reitoria da UAlg numa tentativa de acabar com estes comportamentos, que veio a revelar-se vã.
O assédio é muitas vezes desvalorizado, tomado por divergências de opinião e até por conflitos pessoais. Recorde-se que configuram assédio as práticas, a maioria das vezes continuadas, de uma pessoa que se vale do ascendente que resulta de uma relação de poder desigual para sob a aparência do exercício legítimo de uma função/atividade e/ou de um direito/dever constranger a liberdade de outrem.
As vítimas de assédio laboral, além das evidentes perdas relacionadas com a profissão, padecem também de graves sequelas a nível psicológico com fortíssimo impacto na sua qualidade de vida.
Apelamos, a todas e todos os colegas que tenham sido vítimas de comportamentos semelhantes, que façam chegar notícia a este sindicato de forma a pôr termo a esta situação insustentável.
Lembramos ainda que a UAlg tem um canal de denúncia de assédio em: https://ualg.wiretrust.pt!
Saudações Académicas e Sindicais,
A Direção do SNESup
14 de julho de 2023